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High Impact Program: Curso para C-Levels, CEOs, Conselheiros e Acionistas

Learning Culture Program - LCP

Em um mundo não possível de ser previsto e projetado, o upskilling, reskilling e a aprendizagem ao longo da vida (Lifelong Learning) são imperativos. O Learning Culture Program - LCP, desenvolvido em parceria pela Saint Paul Escola de Negócios e a Nōvi, de Conrado Schlochauer, Ph.D, prepara C-levels, CEOs, Conselheiros e Acionistas - além dos profissionais de Treinamento e Desenvolvimento (T&D), para transformar organizações em espaços de aprendizagem de alto impacto, gerando resultados para colaboradores, empresa e também para o contexto em que está inserida.

Learning Culture Program - LCP


110h
Carga horária do programa


Avançado
Para C-Levels, CEOs, Acionistas e Conselheiros


Início em 24/09/24
Aulas mensais às quartas-feiras das 8h às 18h


Aulas presenciais
Unidade Jardins, com transmissão ao vivo online

Conheça o conteúdo do Learning Culture Program - LCP

Conheça o conteúdo do Learning Culture Program - LCP

Por que escolher o Learning Culture Program - LCP?

Em um mundo de transformações em altíssima velocidade, a autonomia do aprendizado é considerada uma competência transversal para o Futuro do Trabalho, segundo o Fórum Econômico Mundial e extremamente relevante no dia a dia dos profissionais da alta liderança e do setor de Treinamento e Desenvolvimento (T&D) das empresas. Aprender a Aprender não é uma competência elementar, apesar de, hoje, ser imperativa para a sobrevivência no mercado de trabalho.

Construir e desenvolver uma cultura organizacional em que a organização aprenda, de forma orgânica e fluida (e com consciência do poder da inovação, como o uso da Inteligência Artificial Generativa, por exemplo) é de extrema importância para líderes de diferentes setores de atuação.

O Learning Culture Program - LCP foi desenvolvido para apoiar áreas de Pessoas, T&D, Recursos Humanos a transformarem organizações em espaços de aprendizagem de alto impacto - que gere resultados para indivíduos, para a empresa e também para o contexto em que está inserida.

Por que escolher o Learning Culture Program - LCP?
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O Learning Culture Program - LCP faz parte dos High Impact Programs da Saint Paul, desenvolvidos para ampliar os impactos positivos do legado da alta liderança (C-Levels, CEO, Acionistas e Conselheiros) na Nova Economia. Por meio da pluralidade de pensamentos, do incentivo à diversidade, criação do senso de comunidade e do alinhamento às tecnologias emergentes no futuro do trabalho, você garante uma verdadeira revolução na sua carreira e na sua organização.

Conheça os principais tópicos em discussão no Learning Culture Program - LCP:

Descubra quais são os temas que você irá dominar a partir dessa imersão:

Cultura de Aprendizagem como ferramenta de sucesso para empresas

Cultura de Aprendizagem como ferramenta de sucesso para empresas

Assim como as organizações precisam dominar temas como ESG e Inovação para se manterem relevantes, a Aprendizagem também é um tópico transversal para a construção de equipes de alta performance, criação de diferenciais competitivos e sobrevivência nos negócios em um mundo altamente dinâmico. 

Um novo mundo exige novas formas de aprender

Um novo mundo exige novas formas de aprender

A pós-modernidade como nova ordem mundial nos apresenta um mundo diverso, plural e colaborativo - impossível de ser previsto ou projetado. Entender as novas visões e maneiras de aprender e liderar torna-se imperativo para se manter relevante.

A relevância das tecnologias emergentes na aprendizagem

A relevância das tecnologias emergentes na aprendizagem

A Inteligência Artificial Generativa está nesse momento revolucionando a aprendizagem - e, com ela, surgem novas competências essenciais para o Futuro do Trabalho. O programa navega por essas tendências e seus impactos na educação corporativa.

Sobre o curso

Desenvolvido pela Saint Paul Escola de Negócios e a Nōvi, de Conrado Schlochauer, Ph.D, o curso Learning Culture Program - LCP oferece uma jornada intensiva pelos desafios da Educação Contemporânea, com destaque para os impactos da pós-modernidade na criação de uma nova visão de mundo e novas maneiras de aprender.

Ao explorar as alterações nas relações sociais e dinâmicas humanas, os participantes serão conduzidos a compreender temas como ambidestria e inteligência não-cognitiva e a cultura da aprendizagem ao longo da vida por meio de casos reais. O uso e os impactos da Inteligência Artificial para a aprendizagem também fazem parte do conteúdo programático, assim como o Futuro do Trabalho e suas competências e as tendências de treinamento e reskilling para empresas.

Para quem é o curso

O Learning Culture Program - LCP foi desenvolvido considerando os perfis predominantes de profissionais:

Executivos C-Level, CEOs, Conselheiros e Acionistas: O curso é ideal para a alta liderança comprometida com a educação, convencidos de que o desenvolvimento humano é fundamental para o sucesso de suas posições, oferecendo ferramentas e perspectivas que potencializam a eficácia de sua atuação. O programa oferece uma abordagem contemporânea para o desenvolvimento e formação dos colaboradores como estratégia competitiva para os negócios.

Profissionais das áreas de Pessoas, T&D e Recursos Humanos: O programa prepara esse profissional para liderar ambientes educacionais de grande impacto, transformando a organização em um espaço de aprendizagem altamente eficaz, gerando resultados significativos para os colaboradores, a empresa e o ambiente em que opera.

Profissionais do setor da Educação: Abrangendo desde professores até coordenadores, diretores e reitores que desejam desenvolver competências sobre o futuro da educação e da aprendizagem, e que desejam se manter à frente das transformações do setor.

Como está dividida a carga horária do programa?

70 horas de aulas práticas na Saint Paul, 8 encontros de 8 horas uma vez por mês + Aula Inaugural de 4 horas

40 horas de pre & post works que incluem whitepapers, vídeos, artigos e atividades

O que mais está incluso na sua matrícula:

  • check-azul

    Acesso ao LIT, EdTech da Saint Paul
    Ilimitado a 300+ cursos durante o período do programa
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    Professores Tutores para tirar dúvidas
    Monitor acompanhando todas as aulas
  • check-azul

    Acesso às aulas gravadas para assistir depois
  • check-azul

    Networking com a comunidade Alumni Saint Paul
  • check-azul

    Acesso às bibliotecas Saint Paul e LIT

Certificado Saint Paul reconhecido pelo MEC

certificado-wbAo finalizar o Learning Culture Program - LCP, você recebe um certificado de extensão da Saint Paul, escola de negócios mais digital e inovadora do Brasil e mais admirada do ano pelos líderes de RH.

Conheça o Diretor do Programa: Conrado Schlochauer, Ph.D

Conrado SchlochauerConrado é fundador e membro da nōvi - a lifewide learning company e autor do best seller Lifelong Learners - o poder do aprendizado contínuo. Apaixonado desde que se formou na FGV. Nos últimos 30 anos, seu papel está relacionado à pesquisa e inovação e ao design de experiências de aprendizagem. Mestre em Criatividade pela PUC/SP e Doutor de Aprendizagem de adultos pela Psicologia/USP. Casado e pai de 3 crianças que ampliam a cada dia seu entendimento sobre o processo de desenvolvimento do ser humano.

 

Sobre a Nōvi 

Ajudamos organizações a reinventarem sua cultura de aprendizagem. Fazemos isso partindo de um novo olhar e criando soluções que desafiam a lógica tradicional de treinamento.

Somos a nōvi. A lifewide learning company.

Sua jornada de sucesso profissional começa aqui

Networking e troca de experiências com pares de mercado e professores

Certificado Saint Paul Escola de Negócios, altamente reconhecido no mercado

Acesso ilimitado ao LIT, nossa EdTech com 300+ cursos complementares e aulas ao vivo semanais de temas do momento

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Inscreva-se

Módulo Internacional CKGSB/China

Alunos e alunas dos High Impact Programs da Saint Paul contam com a possibilidade de se inscrever no módulo internacional na CKGSB (Cheung Kong Graduate School of Business), localizada em Pequim e Xangai, na China.

Desenhado exclusivamente para a Saint Paul, com o programa você adquirirá uma compreensão abrangente das dinâmicas em evolução na economia chinesa, das políticas governamentais e das mudanças geopolíticas, além de problemas estratégicos comuns enfrentados por empresas globais localizadas na China, bem como estratégias de crescimento.

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Relevância e reconhecimento internacional

Seus horizontes precisam ser amplos, e sua expertise não pode ser limitada. Por isso, os High Impact Programs contam com parcerias internacionais que trazem conhecimento e prestígio dentro e fora do Brasil. Conheça nossas parcerias!

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Primeira business school privada da China voltada à pesquisa e perspectivas de negócios.

 

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Escola de educação multifacetada em liderança criativa e empreendedorismo, estabelecida há 30 anos em Aarhus, na Dinamarca.

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Melhor escola de negócios com foco em liderança, inovação e analytics da Alemanha, além de Top 10 na Europa pelo Financial Times.

 

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Entre as Ivy Leagues americanas, atua na formação dos líderes capazes de ditar novas tendências no mundo.

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A escola de negócios mais prestigiada em Israel e uma das principais instituições acadêmicas do mundo.

 

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Universidade especializada em ciências sociais que ocupou, em 2022, o #3 no ranking mundial em Social Sciences and Management.

 

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Ivy League  localizada em Nova York, é um dos centros de pesquisa mais importantes do mundo e, com um ambiente de aprendizado robusto.

 

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Entre as melhores escolas de negócios com foco em sustentabilidade, inovação e liderança da Europa. Localizada em Barcelona, Espanha.

 


Data de Início:
24/09/2024


Data de Término:
25/06/2025


Dias de aula:
1x por mês às quartas
Das 8h às 18h


Formato: Presencial
+ ao vivo online


Carga horária:
110 horas

Matrículas abertas!
Inscreva-se para saber mais e receber o contato de um especialista Saint Paul.

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Aprendizagem contínua com o LIT

Durante o período do curso, alunos dos High Impact Programs da Saint Paul possuem acesso ilimitado ao LIT, nossa EdTech. Nele, você encontra mais de 300 cursos, trilhas e aulas ao vivo e digital para complementar e contribuir com seu aprendizado ao longo do curso.

Professores

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Adriano Mussa, Ph.D
IA & Learning, Aprendizagem de Alto Impacto

Conrado Schlochauer

Conrado Schlochauer, Ph.D
Mundo e Empresas em Transformação, Futuro do Trabalho & Learning, Aprendizagem de Alto Impacto, Liderança

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José Cláudio Securato, Ph.D
Mundo e Empresas em Transformação, Futuro do Trabalho & Learning, Aprendizagem de Alto Impacto, Liderança

Acompanhe as etapas do seu
processo de inscrição

1. Inscrição

Ao apresentar seu interesse em realizar o programa, você será convidado a preencher uma ficha de inscrição com dados pessoais e profissionais e nos enviar seu currículo ou Linkedin. Pré-requisitos:

• Formação superior completa reconhecido pelo MEC
• Inglês para compreensão oral, escrita e interação.

2. Entrevista

Avaliação curricular e entrevista individual com Conrado Schlochauer, Ph.D, Diretor do Programa

3. Avaliação

Critérios de Avaliação

• Formação acadêmica
• Experiência e objetivos profissionais
• Entrevista individual
• Disponibilidade de dedicação extraclasse
• Fatores que levaram à escolha do programa

4. Aprovação

O resultado será divulgado por e-mail em até 7 dias após a realização da entrevista.

Conheça a Saint Paul

Assista ao vídeo e conheça nosso propósito na voz do Prof. José Cláudio Securato, Ph.D, CEO da Saint Paul.

Ainda ficou com alguma dúvida?